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遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵新型學(xué)徒線下理論課程培訓(xùn)進(jìn)行中

市、區(qū)兩級人社部門領(lǐng)導(dǎo)主動深入企業(yè)，落實(shí)各項(xiàng)扶持政策，積極搭建企業(yè)與技工院校的合作橋梁，自2021年11月起赤峰遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵有限責(zé)任公司與赤峰市機(jī)電信息工程高級技工學(xué)校合作，針對新招錄及轉(zhuǎn)崗員工開展了為期兩年的新型學(xué)徒培訓(xùn)工作。此項(xiàng)培訓(xùn)工作共涉及10個崗位，分別為高爐上料工、煤粉工、軋鋼工、冷圧延工、軋制備品工、軋制加熱工、連鑄工、燒結(jié)原料工、球團(tuán)原料工、汽輪機(jī)值班員，共有939名員工參加培訓(xùn)。










按照培訓(xùn)計(jì)劃，自2023年2月16日開始，進(jìn)行為期6天的線下理論培訓(xùn)，本期培訓(xùn)共涉及八個工種。通過培訓(xùn)，提高了企業(yè)部分技術(shù)崗位人員的技能操作水平，穩(wěn)定了員工的就業(yè)心理，間接地提升了企業(yè)生產(chǎn)效率。    

 
























在公司未來的發(fā)展道路上，我們將一如既往地利用好現(xiàn)有扶持政策，對內(nèi)做好企業(yè)穩(wěn)崗工作，對外做好政策銜接，努力提升全員技能水平，增強(qiáng)員工就業(yè)優(yōu)越感，深挖穩(wěn)崗措施，著力發(fā)展延鏈、補(bǔ)鏈、強(qiáng)鏈項(xiàng)目，為社會提供更多的就業(yè)崗位，為地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。